Mais notíciasO Yahoo! anunciou nesta quinta-feira (22) que sua maneira de reduzir custos e estimular a liderança é congelar os salários de seus funcionários e não conceder o tradicional aumento anual.
A notícia foi divulgada cinco dias antes de o Yahoo! divulgar seus lucros do último trimestre de 2008. A medida é uma das primeiras ações para conter as despesas da empresa depois que Carol Bartz assumiu o cargo de executiva-chefe, na semana passada.
O Yahoo! tem atualmente cerca de 13 mil funcionários, depois de demitir 1.500 no mês passado. De acordo com a companhia, não há planos de fazer novos cortes.
"A equipe executiva decidiu que aumentar anualmente os salários não beneficiaria a empresa, nem seus acionistas", disse Kim Rubey, porta-voz do Yahoo!. Ele afirmou que alguns funcionários ainda podem receber aumento, caso sejam promovidos.
Congelar salários se tornou uma medida comum nos Estados Unidos, à medida que as empresas tentam reduzir despesas sem fazer demissões. O presidente dos Estados Unidos, Barack Obama, também aderiu ao sistema e decidiu congelar os salários dos funcionários da Casa Branca, da assessoria Nacional de Segurança e da Secretaria de Comunicação que tenham remuneração acima de US$ 100 mil (R$ 235 mil) no ano.
Outras empresas optaram por ações mais extremas. A AMD (Advanced Micro Devices) decidiu cortar os salários de milhares de funcionários.
Com France Presse e Associated Press
Site: Folha Online
Data: 23/01/2009
Hora: 11h32
Seção: Negócios
Autor: -------
Link: http://www1.folha.uol.com.br/folha/informatica/ult124u493573.shtml
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